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[生活] 移工自主健康管理期 仲介须回报行踪且尽量一人一室 - 201209-11

外籍移工来台自主健康管理期间恐成防疫破口,中央流行疫情指挥中心今天(9日)宣布,未来雇主与仲介须在移工入境时便登录移工自主健康管理地点,以利政府掌握移工行踪,且移工在自主健康管理期间应尽量一人一室,若无法做到,则须保持1.5公尺社交距离,并配戴口罩。

日前一名确诊移工在自主健康管理期间与47名移工同住,引发轩然大波,移工在检疫期满、等待健检的空窗期恐成防疫破口。经劳动部清查,目前全台共有21家医管公司,其中10家有缺失,只有1家缺失项目是空间狭小,其馀则是没有提供劳工保护资讯,如1955 专线等法务资讯,地方政府都已要求限期改善,劳动部后续也会持续追踪,在尚未改善前,这10家都禁止移工入住。至于目前仍有15名移工分住在6家医管公司,其中9名移工都是一人一室,另有6人非独立寝室,但居住空间符合社交安全距离规范。

为强化移工自主健康管理期间的防疫作为,疫情指挥中心9日宣布两大短期措施,首先是要求雇主或仲介公司应于移工入境登录检疫作业时,同时在入出国移工机场关怀服务网登录移工自主健康管理地点,像是雇主工作地、仲介公司安置处所等,以利掌握行踪;另一项要求则是在自主健康管理期间应尽量一人一室,若有困难者,应保持1.5公尺距离,并配戴口罩、落实消毒作业。劳动部劳动力发展署副署长蔡孟良说:‘(原音)自主健康管理,要保持社交安全距离、口罩、防护等,希望未来医管公司能做到一人一室,目前有部分已经做到一人一室,未来会辅导尽量做到。若无法达到,社交安全距离也会要求做到。’

指挥中心表示,若雇主或仲介公司未通报、通报不实,或居住条件不符规范等,将依违反传染病防治法规定,处新台币3千至1万5千元罚锾。此外,仲介公司因办理就业服务业务,未善尽受任事务,导致劳工权益受损,则将依就业服务法规定,开罚6万元以上、30万元以下罚锾。

在长期措施方面,蔡孟良指出,劳动部将于年底修正“雇主聘雇外国人许可及管理办法”,该法规对移工的住宿空间、消防安全设施等都有明文规定,过去制度设计给予限期改善的机会,但修法后,针对情节重大者,则会立即开罚。

**延伸阅读**

移工自主健康管理期恐成防疫破口 指挥中心拟祭两大措施
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